Разработка новой модели автомобиля с передним приводом становится ключевой задачей для советской автомобильной промышленности в условиях, когда устаревшие конструкции перестают удовлетворять требования рынка и технологий. Для достижения этой цели необходимо сформировать межзаводскую комиссию, которая должна быстро решить узкие места в переходе на передний привод, подготовить варианты трансмиссии и адаптировать существующие двигатели. Центральную роль в этих изменениях занимает инженер, задействованный на АвтоВАЗе, чье положение оказывается достаточно шатким из-за внутренних интриг и борьбы за карьерные возможности. Его вклад заключается не только в профессиональных разработках, но и в создании шума и давления вокруг новаторских идей.

В процессе работы герой сталкивается с необходимостью перебраться на другое производство, где условия и возможности могут быть более благоприятными, но путь туда осложнен бюрократическими и межличностными препятствиями. На фоне этого происходят сложные личные отношения, которые влияют на эмоциональное состояние главного действующего лица и добавляют напряжённости. Важным элементом становится сохранение репутации и построение доверия внутри коллектива, что осложняется внешним давлением руководства и конкурентами, стремящимися сохранить статус-кво....